J.O. 32 du 7 février 2003       J.O. disponibles       Alerte par mail       Lois,décrets       codes       AdmiNet
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Avis de vacance d'emploi offert au titre de la mobilité statutaire des membres des corps recrutés par la voie de l'Ecole nationale d'administration et des administrateurs des postes et télécommunications

NOR : PRMG0370082V


Un emploi de chef de service « urgence sociale et intégration » à la direction des affaires sanitaires et sociales de Paris est offert à la mobilité des membres des corps recrutés par la voie de l'ENA et des administrateurs des postes et télécommunications.

Le service « urgence sociale et intégration » se compose d'une vingtaine d'agents dont quatre cadres A et assure la gestion d'environ 100 millions d'euros. En liens fonctionnels avec les médecins et travailleurs sociaux référents, il est chargé :

- de la mise en oeuvre de la loi de lutte contre les exclusions, notamment dans le domaine de l'urgence sociale, de la veille sociale, des fonds d'aide et du secrétariat de la CASU, des programmes « pauvreté-précarité », de l'accueil et de l'hébergement d'urgence, de l'insertion par le logement, de l'accès aux soins des plus démunis ;

- de la politique d'accueil et d'intégration des étrangers en France (primo-arrivants, réfugiés statutaires, fonds européen pour les réfugiés, demandeurs d'asile, déboutés du droit d'asile) ;

- du suivi, du contrôle et de la tarification des CHRS, des CADA et des ACT ;

- des programmes en faveur des jeunes à risque ou en errance.

Placé sous l'autorité du chef de pôle « solidarité insertion », le chef de service « urgence sociale et intégration » assure l'animation, l'encadrement et la réalisation des objectifs du service. Ce poste est soumis à des contraintes particulières de disponibilité.

Une expérience d'encadrement est souhaitable pour occuper ce poste qui nécessite une bonne connaissance du milieu associatif et des techniques budgétaires et comptables. En outre, il requiert des qualités de dynamisme, un sens de l'organisation, une aptitude à l'encadrement ainsi qu'un goût pour le travail social de terrain allié à de grandes qualités de rigueur dans la gestion des partenariats. Ce poste demande par ailleurs des capacités de dialogue, d'initiatives, d'analyse et de synthèse, de même qu'une aptitude à un travail en équipe reposant sur la pluridisciplinarité (travailleurs sociaux, MISP, infirmiers de santé publique, ingénieurs sanitaires), le partenariat avec d'autres administrations (DULE, DAES, département, CASVP, CPAM, CAF) et le milieu associatif.

Contacts : M. Coste (Philippe), directeur des affaires sanitaires et sociales de Paris (téléphone : 01-58-57-13-96).